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制定实用的人力资源规划的三原则

  • 创建者:wdb_008
  • 创建时间:2012-02-10 09:53
  • 修改时间:2012-02-10 09:53
  • 介绍:重点介绍制定实用的人力资源规划的三原则，即：过程比结果重要；战略比技术重要；变通比规则重要等。
  • 关键词: 制定人力资源规划 实用的 三原则 过程比结果重要 战略比技术重要 变通比规则重要
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制定实用的人力资源规划的三原则13 p
doc 制定实用的人力资源规划的三原则1
制定实用的人力资源规划的三原则1
  • 上传人: wdb_008
  • 2012-02-09 15:15
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制定实用的人力资源规划的三原则22 p
doc 制定实用的人力资源规划的三原则2
制定实用的人力资源规划的三原则2
  • 上传人: wdb_008
  • 2012-02-09 15:16
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制定实用的人力资源规划的三原则32 p
doc 制定实用的人力资源规划的三原则3
制定实用的人力资源规划的三原则3
  • 上传人: wdb_008
  • 2012-02-09 15:16
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